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Análisis Macro

Cómo gestionar los recursos humanos para formalizar el sector forestal y ganadero

La gestión de recursos humanos requiere de una estructura y colaboradores especializados para contar con toda la documentación requerida por el área administrativa. Para Alicia Arréllaga, fundadora de Folkpy, empresa que brinda soluciones de recursos humanos, en la actualidad las compañías valoran mucho más la importancia de esta área en comparación con años anteriores.

 
 
 

La necesidad de las empresas por administrar sus recursos humanos creció durante la pandemia, ya que muchas de ellas se vieron obligadas a reducir su personal y necesitaban ser asesoradas en todo lo relacionado a las gestiones administrativas de suspensión y demás.




 

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