OPINION
Beneficios laborales no salariales: cómo incentivar al personal sin elevar la carga impositiva
Dentro de nuestro marco constitucional existe una disposición que, pese a su gran potencial, permanece poco difundida en el ámbito empresarial.
Se trata del Artículo 93, el cual, en caso de ser correctamente aplicado, permite a las organizaciones potenciar su capital humano, ya que dicho artículo expresa lo siguiente: “El Estado establecerá un régimen de estímulo a las empresas que incentiven con beneficios adicionales a sus trabajadores...”
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